4月13日，冶建(jian)公司總部全體員(yuan)(yuan)工(gong)大會(hui)在機關第(di)一會(hui)議室召開。會(hui)議要求，總部全體員(yuan)(yuan)工(gong)要做到“八個榜(bang)樣”，全力以(yi)赴為集團(tuan)公司沖刺世界500強(qiang)助力。黨委書記(ji)(ji)、董(dong)事(shi)長歐志永(yong)出(chu)席會(hui)議并作重(zhong)要講話。黨委副(fu)書記(ji)(ji)、紀委書記(ji)(ji)、工(gong)會(hui)主(zhu)(zhu)席賴海標主(zhu)(zhu)持(chi)會(hui)議。領導班(ban)子成(cheng)員(yuan)(yuan)唐峰、劉(liu)國(guo)江(jiang)、周善學參加會(hui)議。

會上，歐志(zhi)永(yong)傳達(da)了3月29日集(ji)團(tuan)公司黨委(wei)書記(ji)、董事長金寧運在(zai)(zai)總部全體員工大會上(shang)(shang)提(ti)出的“八(ba)個先(xian)鋒(feng)(feng)(feng)(feng)(feng)”講(jiang)話精神：一是(shi)(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)在(zai)(zai)政治堅定上(shang)(shang)當(dang)(dang)好(hao)(hao)(hao)先(xian)鋒(feng)(feng)(feng)(feng)(feng)；二是(shi)(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)在(zai)(zai)沖刺世界500強上(shang)(shang)當(dang)(dang)好(hao)(hao)(hao)先(xian)鋒(feng)(feng)(feng)(feng)(feng)；三是(shi)(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)在(zai)(zai)增強干(gan)事創業本領上(shang)(shang)當(dang)(dang)好(hao)(hao)(hao)先(xian)鋒(feng)(feng)(feng)(feng)(feng)；四(si)是(shi)(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)在(zai)(zai)強化責(ze)任擔當(dang)(dang)上(shang)(shang)當(dang)(dang)好(hao)(hao)(hao)先(xian)鋒(feng)(feng)(feng)(feng)(feng)；五是(shi)(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)在(zai)(zai)主動服務(wu)上(shang)(shang)當(dang)(dang)好(hao)(hao)(hao)先(xian)鋒(feng)(feng)(feng)(feng)(feng)；六是(shi)(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)在(zai)(zai)推進工作(zuo)落(luo)實上(shang)(shang)當(dang)(dang)好(hao)(hao)(hao)先(xian)鋒(feng)(feng)(feng)(feng)(feng)；七(qi)是(shi)(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)在(zai)(zai)團(tuan)結協作(zuo)上(shang)(shang)當(dang)(dang)好(hao)(hao)(hao)先(xian)鋒(feng)(feng)(feng)(feng)(feng)；八(ba)是(shi)(shi)(shi)(shi)要(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)在(zai)(zai)廉潔自律(lv)上(shang)(shang)當(dang)(dang)好(hao)(hao)(hao)先(xian)鋒(feng)(feng)(feng)(feng)(feng)。

歐(ou)志(zhi)永指出，金(jin)董事長(chang)對(dui)集團公司總部(bu)員(yuan)工提出“當好八(ba)(ba)個(ge)先鋒”的(de)要(yao)求，高(gao)屋建瓴、落(luo)點精準、鞭辟入里(li)，具有(you)很強的(de)前瞻性(xing)和指導性(xing)，我(wo)們要(yao)認(ren)真對照、貫徹落(luo)實。同(tong)時(shi)，圍繞集團公司“打造千(qian)億(yi)元企(qi)業和早(zao)日(ri)躋身世(shi)界500強”這一發展大局(ju)，著眼冶建如何在(zai)這進程中貢(gong)獻更(geng)大的(de)力量，歐志永(yong)要(yao)求總部全體(ti)員工在(zai)八(ba)(ba)個(ge)方面，爭(zheng)當榜樣：

一是(shi)提高政治站(zhan)位(wei) 爭(zheng)當對黨忠(zhong)誠(cheng)的(de)榜樣。要堅持把思(si)想政治建設擺在首位，全面貫(guan)徹落實(shi)黨的(de)十九(jiu)大精(jing)神，以習近平(ping)新時代中國特色社會主義思(si)想為指導(dao)，持續強(qiang)化理(li)論武裝頭腦，不斷堅定(ding)理(li)想信念，增(zeng)強(qiang)“四個意識”，堅(jian)定“四個自(zi)信”，堅(jian)決維護(hu)習近平總書記在黨中央(yang)和全黨的核(he)心地位，堅(jian)決維護(hu)黨中央(yang)權威和集中統一(yi)領(ling)導，把穩政治(zhi)方向、提(ti)高政治(zhi)站(zhan)位，做政治(zhi)上(shang)的明白人(ren)。

二是增強大局意識 爭當沖刺目標的(de)榜(bang)樣。冶建公司(si)的發展(zhan)大局(ju)就是助(zhu)力集團(tuan)公司(si)實現打造千億元(yuan)企(qi)業(ye)和早日躋身(shen)世(shi)界500強的目標，公司必須(xu)堅持高質量發展，以(yi)切實的行動和(he)作(zuo)(zuo)為(wei)，當好(hao)“助(zhu)攻(gong)手”。一要(yao)加大承(cheng)接億元項(xiang)目比(bi)重，提升(sheng)各項(xiang)經營指標完成力度；二要(yao)聚(ju)焦各專業(ye)優(you)秀(xiu)人才，以(yi)人才小(xiao)高地(di)為(wei)抓手，全(quan)面提升(sheng)人才示范帶動作(zuo)(zuo)用(yong)；三要(yao)奪取申特工作(zuo)(zuo)順(shun)利，提升(sheng)企業(ye)品(pin)牌影響力；四要(yao)抓好(hao)基礎工作(zuo)(zuo)管理，全(quan)面加強總部管控(kong)能(neng)力，高效推進工程項(xiang)目建設，并創造更好(hao)的效益；五(wu)要(yao)做優(you)建安主業(ye)，做精特色專業(ye)，做大延伸產(chan)業(ye)，做強冶建品(pin)牌。

三是加強(qiang)團結(jie)協作 爭當(dang)和諧發展的榜樣。部門(men)負責人(ren)要提高站(zhan)位(wei)，做(zuo)團結協(xie)(xie)作(zuo)的表率；部門(men)間要增(zeng)進合作(zuo)，要有協(xie)(xie)作(zuo)共進的胸懷與格局，相(xiang)互(hu)支持(chi)、相(xiang)互(hu)配合，形成合力共同(tong)做(zuo)好工作(zuo)；員工之間要有“搭把(ba)手”的(de)積極思想，營(ying)造(zao)互幫互助的(de)良(liang)好氛(fen)圍。

四是強化(hua)執行能力 爭(zheng)當干事創業(ye)的榜樣總(zong)部全體員工要倡導(dao)雷厲風行的作風，進(jin)一(yi)步強化執行能力，樹立(li)不(bu)找借口的責任意(yi)識，營造“馬上辦、主動辦”的(de)良好(hao)干事創業氛圍(wei)；樹立敢于(yu)(yu)碰(peng)硬(ying)的(de)攻堅意識，發揚(yang)知難(nan)而(er)進、迎(ying)難(nan)而(er)上的(de)“拼命三郎(lang)”的(de)精神；樹立事事有落實(shi)(shi)，回回有反饋的(de)意識，對于(yu)(yu)上級和領導(dao)交辦的(de)事情(qing)，謹記、勤想，第(di)一時間抓落實(shi)(shi)。

五是提升業務能力 爭(zheng)當奮發有為的榜(bang)樣(yang)業務能力強，是我們做(zuo)好(hao)事情、爭取事業上臺階、做(zuo)奮發有為之人的(de)(de)(de)奠基石。提升(sheng)業務能力，大興學(xue)習之風是正確的(de)(de)(de)路子。總(zong)部員(yuan)工(gong)要善于利用(yong)各種媒介學(xue)習，加強專業素(su)養，提高戰略(lve)決策、經營管理(li)、創新發展(zhan)、駕馭復雜(za)局面的(de)(de)(de)能力和水平；要著(zhu)重于從(cong)日(ri)常工(gong)作當中學(xue)習，善于總(zong)結與歸納；要積(ji)極參與公司開(kai)展(zhan)的(de)(de)(de)統一(yi)培訓，主動學(xue)習；要向兄弟單位看齊，積(ji)極請教、虛(xu)心學(xue)習，結合實際融會貫通(tong)，形(xing)成自己(ji)的(de)(de)(de)一(yi)套有效的(de)(de)(de)新方法。

六(liu)是(shi)勇于擔當責(ze)任 爭(zheng)當(dang)主動作為(wei)的(de)榜樣要(yao)轉(zhuan)變(bian)公司(si)總部工(gong)作(zuo)作(zuo)風，強(qiang)化執行能(neng)力(li)，總部員工(gong)在工(gong)作(zuo)中要(yao)打破常規(gui)思(si)維，改變(bian)傳統觀念，不畏(wei)手畏(wei)腳，探尋新的(de)(de)、行之有效的(de)(de)方法(fa)，不斷提(ti)升駕馭局面的(de)(de)能(neng)力(li)，要(yao)敢(gan)于直面問題，勇敢(gan)地承擔該擔的(de)(de)責任，做(zuo)好(hao)該做(zuo)的(de)(de)工(gong)作(zuo)，真正做(zuo)到責任上身、工(gong)作(zuo)上心(xin)。

七是優化服務質(zhi)量(liang) 爭當助力發展的榜樣部(bu)(bu)門負責人要(yao)充分(fen)發揮示范(fan)引(yin)領作用，以(yi)身作則，率(lv)先垂范(fan)，帶領部(bu)(bu)門員(yuan)工積極參與作風整改活(huo)動；總部(bu)(bu)員(yuan)工在工作上要(yao)聞(wen)風而(er)動，對于上級黨委、機(ji)關(guan)、領導(dao)關(guan)心的(de)問(wen)(wen)題(ti)和(he)二級單位急需(xu)解(jie)決的(de)問(wen)(wen)題(ti)，要(yao)十分(fen)敏銳，做到收集、整理、報告(gao)情況快，受理、處(chu)置、反(fan)饋(kui)問(wen)(wen)題(ti)快。同時，要(yao)主動向(xiang)基層伸出(chu)手，解(jie)決最后“一公里”，堅(jian)持開(kai)門辦事，切實做好服(fu)務基層、服(fu)務生產一線各項工作。

八是做到心中有戒  爭當清正廉(lian)潔的榜(bang)樣各(ge)部(bu)門負(fu)責人手中有權(quan)力，但(dan)是要(yao)做到(dao)心中有戒，牢(lao)記權(quan)為民所用的理念，不碰(peng)黨(dang)紀國法的紅線(xian)，筑牢(lao)思想(xiang)防(fang)線(xian)。普通員工也一樣要(yao)做到(dao)清(qing)正廉潔，堅(jian)定立場。公(gong)司紀委、監察室要(yao)加強總部(bu)員工的黨(dang)風廉政教育(yu)，按照集團公(gong)司的工作(zuo)部(bu)署，推動巡(xun)察工作(zuo)實現常態化制(zhi)度(du)化，使(shi)巡(xun)察工作(zuo)橫向全覆蓋、縱(zong)向全鏈(lian)接、監督無死角(jiao)，營造風清(qing)氣正的良好政治(zhi)生(sheng)態。

歐志永強(qiang)調，集(ji)團(tuan)公(gong)司已經吹響(xiang)了打造千(qian)億元(yuan)企業和躋身(shen)世(shi)界(jie)500強的奮(fen)進號角，公(gong)司(si)總部全體(ti)員工務必樹立高度的責任感(gan)和(he)(he)緊迫感(gan)，明確自己的目標(biao)，牢記自己的使命(ming)，以更高的標(biao)準和(he)(he)更嚴的要求，立足崗(gang)位(wei)、踏實工作、努(nu)力奉獻，在集團公(gong)司(si)沖(chong)刺世界500強的進程中，留下自己拼搏的足跡，并為冶建美好(hao)的明天不懈奮(fen)斗(dou)！

公司總部全體員工參加會議。

（圖文(wen)/組織人事處 尹黎(li)）