1月22日，集團公(gong)司總(zong)經理(li)(li)(li)助(zhu)理(li)(li)(li)、企業管理(li)(li)(li)部(bu)部(bu)長劉新寧(ning)帶領考(kao)核組(zu)到公(gong)司進行2018年(nian)度綜(zong)合管理(li)(li)(li)績效考(kao)核。集團公(gong)司勞(lao)資管理(li)(li)(li)部(bu)部(bu)長陳延輝(hui)主持會議。公(gong)司領導(dao)覃(tan)振(zhen)華、賴海(hai)標、韋桂(gui)華、廖立(li)波(bo)、唐峰、周善學、何勇參加會議。

考核(he)會(hui)上，公司黨委書(shu)記、董事(shi)長覃振華對考核(he)組的到來(lai)表示歡迎，并代表公司作(zuo)2018年度經(jing)營業績(ji)考核目標(biao)完(wan)成情(qing)況匯(hui)報，總(zong)結了(le)2018年的工(gong)作(zuo)亮點(dian)：一是(shi)全面完(wan)成各(ge)項(xiang)經(jing)濟指標(biao)；二(er)是(shi)市場經(jing)營管(guan)理(li)不斷(duan)(duan)(duan)(duan)(duan)優化；三是(shi)生(sheng)產(chan)管(guan)理(li)更加規(gui)范；四是(shi)安全生(sheng)產(chan)態勢保持平穩(wen)；五是(shi)資財管(guan)理(li)不斷(duan)(duan)(duan)(duan)(duan)增(zeng)強；六(liu)是(shi)集中(zhong)(zhong)采購推進(jin)有力(li)；七是(shi)科技創新(xin)不斷(duan)(duan)(duan)(duan)(duan)突破；八是(shi)項(xiang)目創優成果豐碩；九(jiu)是(shi)風險防控(kong)從嚴從實；十(shi)(shi)是(shi)人才(cai)素質和(he)待遇不斷(duan)(duan)(duan)(duan)(duan)提高；十(shi)(shi)一是(shi)成功舉辦“六(liu)十(shi)(shi)大慶”各(ge)項(xiang)活(huo)動；十(shi)(shi)二(er)是(shi)黨建工(gong)作(zuo)不斷(duan)(duan)(duan)(duan)(duan)強化。同時，他(ta)還(huan)分(fen)析(xi)了(le)發展進(jin)程中(zhong)(zhong)所面臨(lin)的挑戰，匯(hui)報了(le)2019年工(gong)作(zuo)思路。

聽取完工作匯報后，考核組成員(yuan)分別(bie)深(shen)入各處室進(jin)行年(nian)終考核檢查。

考核總(zong)結會上，劉新寧充分肯定(ding)了公司2018年所取得(de)的(de)(de)成績，同時提出三點(dian)要求(qiu)：一要進(jin)一步(bu)建立健(jian)全安全生產管(guan)理制(zhi)度(du)，加(jia)強對分公司項目周檢、月檢管(guan)理，提升應急和管(guan)理工(gong)作水(shui)(shui)平(ping)。二要進(jin)一步(bu)融入集(ji)(ji)團(tuan)公司，貫徹執行集(ji)(ji)團(tuan)公司各(ge)項工(gong)作制(zhi)度(du)，推進(jin)集(ji)(ji)團(tuan)OA辦公系統(tong)的(de)(de)使用，做(zuo)好日常工(gong)作總結和計(ji)劃。三要以此次(ci)考核為(wei)契機，加(jia)強與(yu)集(ji)(ji)團(tuan)公司各(ge)部門的(de)(de)溝通(tong)交流(liu)，進(jin)一步(bu)提升管(guan)理水(shui)(shui)平(ping)，為(wei)企業實現高質量發展(zhan)，助力集(ji)(ji)團(tuan)公司沖刺世界500強做(zuo)出積極貢獻。

公司副總經(jing)理、總工程師廖立波(bo)代表(biao)(biao)公司作表(biao)(biao)態(tai)發(fa)言。他表(biao)(biao)示，此(ci)次考(kao)核(he)既是一次年(nian)終(zhong)檢查(cha)，更(geng)是一次難(nan)得的學習機會(hui)，公司各處室要(yao)高度重視，深化(hua)認識。要(yao)繼續發(fa)揚推廣考(kao)核(he)組肯定表(biao)(biao)揚的地(di)方(fang)(fang)，虛心接受并立即整改考(kao)核(he)組批評指正的地(di)方(fang)(fang)，做(zuo)到(dao)以(yi)考(kao)核(he)促落(luo)實、以(yi)落(luo)實促發(fa)展(zhan)，全(quan)面提升公司管理水平，全(quan)力以(yi)赴助力集團(tuan)公司沖刺世界500強。

公司機關各(ge)處室負責人參加(jia)會議。

圖文/組織(zhi)人事處  尹黎